近年来，州规建局党组认真贯彻落实全面从严治党的战略部署和要求，坚持“党要管党，从严治党”的方针，落实党组在党建工作中的主体责任，着力在抓责任、强保障、促发展上下功夫，加强机关党的建设，充分发挥机关党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，不断增强了机关党组织的凝聚力和党员干部的战斗力，为全州住房城乡建设事业改革发展提供了强有力的组织保障。我局先后成功创建市级文明单位标兵、州级文明单位及民族团结示范单位，连续多年评为州直机关先进党组织，2017年被评为优秀“四好“班子。 一、坚持抓班子、促落实，充分发挥班子领导核心作用 一年来，我们牢牢抓班子主体责任，始终坚持和加强党的全面领导，以推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设为抓手，建立健全各项党建工作制度，不断增强班子领导力、凝聚力和战斗力。一是突出政治建设，建强领导班子。我们以“三会一课”、党组中心组学习等为契机，利用线上线下多渠道的学习方式，狠抓政治理论学习，坚持读懂悟透马克思主义、毛泽东思想、“三个代表”、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想等重要理论，多次巩固学习《准则》《条例》等重要文件，认真组织收看党的十九大开幕式、中央宣讲团四川报告会，着力提升自我更新、自我完善、自我净化的能力，理想信念进一步夯实，政治立场更加坚定。全年组织党组中心组学习12次、班子成员亲自讲课6次，发表理论文章16篇，多篇被省级或州级媒体刊物采用，其中一篇调研文章获得州政府评比二等奖。二是明确主体主责，抓好各项工作制度落实。我们不断健全完善管党治党工作机制，贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》等文件精神，深化改革创新，强化工作措施，制定工作计划，抓好制度落实，给班子立规矩画方圆，确保各项工作落实见效。立军令状。每年初，党组书记与党组成员、党组成员与分管科室负责人均要签订党建工作责任书和党风廉政建设责任书，党组书记为第一责任人，班子成员“一岗双责”，定期召开党组会议专题听取党建工作情况汇报，及时研究解决重要问题，将党建工作落实情况纳入年度考核的重要内容，切实形成了“党要管党”的工作格局。做表率。以创建“学习型党组织”为契机，带头严格执行局党组议事制度、民主生活会、民主评议党员、谈心谈话、“三会一课”等党内组织生活制度，一个做给一个看，充分发挥党员的先进性和模范带头作用。三是强化党的领导，提升班子领导水平。坚持民主集中制，严格执行集体领导和局班子成员分工负责，凡涉及人事任免、经费使用等重要事项一律由局党组会议集体讨论决策。借助民主生活会、谈心谈话、批评和自我批评等武器，班子成员间气儿理顺、劲儿一处，增强班子的凝聚力。2017年共集体讨论决定6名干部的职务晋升、交流任职等事宜。 二、坚持抓基础、强保障，着力夯实机关党建工作基础 我们坚持从基层抓起、从基础严起，狠抓工作落实，强化工作保障，着力推动机关党组织建设全面进步全面过硬，不断夯实机关党建工作基础。一是建学习型干部队伍。我们牢固树立终身学习意识，以加强党员干部教育培训为抓手，利用局门户网站、政务微博微信、短信、党员活动日等平台载体，加强党员干部政治理论学习，引导党员以学促知、以知促行，自觉践行社会主义核心价值观，做“四讲四有”合格党员。全年组织干部职工学习讨论20次，组织观看《红旗漫卷西风》《领袖1935》等宣教片5部。二是优干部队伍结构。积极推进干部人事制度改革，严格执行《党政领导干部选拔任用条例》，开展年轻优秀后备干部调整补充工作，建设高素质专业化干部队伍。2017年，培养副县级党员干部3名，招录选调生党员1名，选优配强基层党支部书记1名，发展入党积极分子4名，评选表彰出11名优秀党员和4名优秀党务工作者，获得全国住房城乡建设系统先进工作者称号党员同志1名。三是树优良工作作风。以纠正“四风”不止步等重点问题为导向，认真贯彻落实中央和省委、州委关于建立健全作风建设长效机制和进一步加强党员干部教育管理监督的实施意见，盯住关键领域关键环节关键少数，抓好廉洁自律教育，狠抓惩治和预防腐败，切实树立优良的工作作风。制定实施《关于改进工作作风密切联系群众的规定》，组织开展“行风热线”活动，督促解决群众反映问题20余件。对照《凉山州党政机关等9个领域不合格党员10种典型表现》查找问题，形成问题清单及整改措施，明确整改时限，有效增强党员的党性理念和政治素质。组织领导班子配偶到法纪教育基地接受警示教育。四是强党建工作要素保障。加强党员阵地建设，建立党员活动室，严格按要求将行政运行经费2%作为机关党建活动经费，为原州建司党总支安排党建工作经费2万元。全年党建经费同比增长18%，足额保障局机关支部党建工作经费支出需要。配备专兼职党务工作人员3名。加强支部组织建设，完成局机关第一党支部换届选举，各支部书记定期作党建工作专项述职并测评。积极配合纪检组集中派驻体制改革，成立了机关纪委，确保党风廉政建设主体责任落实。 三、坚持抓落实、促发展，切实增强机关党建工作实效 我们秉承“小康路上一个都不能掉队”，坚持把党建工作与中心任务同谋划、同部署、同落实，将行动和思想自觉统一到党中央国务院、省委省政府、州委州政府关于党建工作的部署上来，切实提高机关党建工作的针对性和实效性。一是严肃监督执纪问责。坚持把纪律和规矩挺在前面，综合运用监督执纪“四种形态”，进一步完善内控制度，加强对行政审批、建筑业管理、住房保障等重点科室的防控力度，有效地促进班子成员和直属单位负责人按照法定权限和程序履行职责。深化正风肃纪，坚持问题导向，结合住房城乡建设工作开展脱贫攻坚住房安全“回头看”“回头帮”工作、全州经济适用住房专项清理督查、住建系统环境问题整改工作。紧盯制度的贯彻执行，督促机关纪委按月向局党组和驻局纪检组报告党员干部执行党纪政纪情况。二是助力脱贫攻坚驻村帮扶。紧紧围绕全州脱贫攻坚大局，认真开展驻村帮扶工作，由24名干部组成6个蹲点帮扶工作组和驻村工作队，深入帮扶村布拖县阿尔马之村开展蹲点帮扶工作，制定项目帮扶方案，因地制宜发展种植业和养殖业，积极培育专业合作社，大力扶持集体经济发展。全局干部募捐1.8万余元，“以购代捐”购买马铃薯2500公斤，结对帮扶困难群众46户，发放棉被80床、慰问金2700元，捐赠资金10万元投入阿尔马之村扶贫项目建设，为2019年整村脱贫奠定坚实基础。三是推进党建与业务工作相融合。坚持党务带业务，结合党的十九大精神学习，教育引导党员干部将十九大精神贯彻到住房城乡建设工作全过程，自觉把住房城乡建设工作融入到党建工作中来统筹，在新型城镇化、建筑业房地产业发展、脱贫攻坚住房质量安全等重点工作中，组建党员先锋队、突击队，以任务的圆满完成检验党性、映照忠诚。2017全州住房城乡建设各项工作迈上了新台阶，全州共有建筑业企业452家，较2016年新增143家，完成建筑业产值196.47亿元，同比增长35.6%；全年完成房地产开发投资51.3亿元、同比增长62% ;新增城镇建成区面积3.3平方公里，完成城镇基础设施投资11.52亿元。全州危旧房棚户区改造共开工建设9966套，实现棚户区货币化安置5782户。全州农村危房改造开工24114户。 |
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